家苑文化理念体系
（一）文化主题
家苑文化
“家”是人们赖以生存的栖息之地，是安定温暖、慰藉心灵的美丽港湾；
“苑”为精英荟萃之地，是五湖四海、八方云集展示风采的汇聚平台。
打造“家苑”文化：对内，以职工为根本，促进职工和企业共同发展，致力于为职工不断拓宽发展空间，在和谐温馨的氛围中植林为苑，共同建设“明州家苑”。对外，以客户为中心，坚持将客户利益放在首位，践行“满足客户所需，创造客户所求”的服务理念，以专业化、个性化、温馨化的服务，为客户带来“宾至如归”的体验。
（二）企业愿景
建成长江一流的散杂货中转中心
围绕集团打造世界一流强港新标杆，对标“一流设施、一流技术、一流管理、一流服务”，坚持创新发展、绿色发展，紧盯“立足南京、拓展长江、融入体系、树立品牌”企业发展方针，打造“安全环保的生产环境”“高效运转的设备设施”“科学精益的管理体系”“开拓奋进的人才队伍”，致力将南京明州建成“长江一流的散杂货中转中心”。
（三）家苑文化核心价值观
以港为家，依江建苑
以港为家：企业发展如航船出海，干部职工便是舵手和海员，只有同心合力，才能穿越风浪、渡过险滩，顺利抵达彼岸。广大干部职工以主人翁的责任感，将个人成长与企业发展相联系，将个人理想与企业愿景相统一，以爱港敬业、顽强拼搏、追求卓越的“宁波舟山港精神”，同心同德、同向同行，建设一个同舟共济的明州家苑。
依江建苑：作为宁波舟山港在南京长江沿线建设的码头公司，我们牢记“建一流强港，创美好价值”的集团使命，依托长江，坚守阵地，发挥支点作用，以“积极融入集团长江战略拓展”、“充分发挥江海联运枢纽作用”目标为导向，坚持提质提能、创新创优，始终以奋斗者的姿态建设和守护明州家苑。
（四）发展方针
立足南京、拓展长江、融入体系、树立品牌
立足南京：立足于属地发展、立足于市场需求、立足于服务提升
拓展长江：拓展长江的重点省市、拓展长江的重要客户、拓展长江的延伸服务
融入体系：融入集团长江发展战略体系、融入矿石一体化体系、融入南京港域服务体系
树立品牌：树立集团长江战略品牌、树立散杂货码头标准化品牌、树立公司文化品牌
（五）企业精神
爱港敬业、顽强拼搏、追求卓越。
爱港敬业是一种勇于担当的主人翁精神，忠诚企业、爱港如家，敬业奉献，在新时代树立新形象。
顽强拼搏是一种奋发进取的开拓精神，迎难而上、敢于担当、锐意进取，在新时代展现新作为。
追求卓越是一种超越自我的创新精神，坚持不懈、争创一流、勇立潮头，在新时代创造新业绩。
（六）企业文化形象和吉祥物
家苑文化LOGO形象设计说明
LOGO由海豚、江豚、“以港为家，依江建苑”核心价值观三部分组合而成。基础颜色为蓝白红三色，与公司LOGO对应统一。海豚形象较江豚略大，为深蓝色主色调，象征大海的宽广深邃和海港的威严庄重；江豚形象略小，为浅蓝色主色调，象征江水向海的坚定，以及作为集团下属长江沿线重要支点码头的年轻活力。海豚、江豚环心而跃，寓意“江海一家”的融合温馨。LOGO底部“以港为家，依江建苑”为核心价值观，红色字体突显“家”“苑”二字，亮出“家苑文化”主题。
文化吉祥物
吉祥物为海豚形象和江豚形象，作为家苑文化LOGO的主要元素。海豚取名“勇勇”，“勇”为“甬”谐音，有秉承集团强港文化之意，寓意对勇于开拓、顽强拼搏精神的追求；江豚取名“宁宁”，既指明公司地域位置，对应“立足南京”的发展要求，也寓意“宁静致远”，表达了心无杂念、稳扎稳打、咬定目标的精神，及共建祥和安宁的美丽家苑的美好愿望。
（七）四大文化板块
【和谐文化】互联互通 共享共赢
释义：“和谐”是“家苑”文化的精髓，企业的生存发展是以内外关系和谐为基础的。对内，从职工切身利益出发，着力为职工多办好事、办实事，使职工之间团结友爱、沟通顺畅、关系融洽。对外，与地方政府、兄弟单位、客户等利益相关者紧密合作，实现资源、信息、技能等领域的协同共享；坚持绿色发展，建设“美丽明州”，实现经济效益与环境效益双赢。
【安全文化】以人为本 生命至上
释义：“安全”是“家苑”文化的基石，是企业发展的永恒主题。坚持以人为本、生命至上，贯彻落实“三零”目标理念，全面推进全员安全生产责任制、安全生产标准化和双重预防机制建设，不断夯实安全生产基础；坚持“科技强安”，加强先进适用的科技成果在事故预测预警、现场巡查治理、抢险处置等方面的推广应用，提高信息化管理能力和安全生产科技化水平，进而实现本质安全。
【品牌文化】精致品质 精诚服务
释义：“品牌”是“家苑”文化的本质，是一个企业存在和延续的价值支柱。坚持以质量和服务塑造品牌，树立质量是企业生命的理念，持续改进、不断提高操作技术和货运质量；建立完善的客户关系管理体系，不断加强管理和服务创新，满足客户需求，持续为客户创造价值，以“硬核”力量建设长江一流的散杂货中转中心。
【廉洁文化】勤廉立身 正气兴企
释义：“廉洁”是“家苑”文化的灵魂，是提升企业员工综合素质，实现企业持续健康和谐发展的内在要求。不勤无以成事,不廉无以立身，“勤”是工作规范，“廉”是道德规范。广大干部职工既按照“勤”的要求扎实工作，又按照“廉”的要求严于律己，把实现自我价值与企业的价值取向统一起来，守身持正、秉公办事，不徇私情、不谋私利。
（八）六大工作理念
【经营理念】创造价值，成就未来
【管理理念】依法合规，知行合一
【服务理念】诚心诚信，同心同行
【生产理念】创新创效，精质精益
【人才理念】人尽其才，才尽其用
【环保理念】绿色港口，美丽明州