6月13日，由宁波市总工会主办，浙江省海港集团、宁波舟山港集团承办，宁波外理、教培中心协办的2025年宁波市物流服务师(港口智能理货专项)职业技能竞赛圆满落下帷幕，共21名选手参加本次竞赛。

集团党委委员、职工董事、工会主席陈国潘出席开幕式并宣布竞赛开始，集团工会及参赛单位相关负责人到场观摩比赛。

此次竞赛分为理论测试和实操比赛两个部分，成绩占比分别为30%、70%，并采取双合格制（即理论测试合格的选手方能进入实操比赛，实操比赛合格的选手才有资格获得名次）。

实操理论比赛现场

系统操作比赛现场

此次竞赛不仅构建起技能人才职业晋升的立体通道，更以创新机制深度激活产业工人练技强能的内生动力，推动形成“比学赶超”的全员提素热潮。这一实践既为集团锻造“高素质、精技能、强业务”的专业化人才梯队提供了重要支撑，更通过搭建技能展示与价值认同平台，将个人成长动能转化为企业核心竞争力的提升引擎，为港口产业升级注入可持续的人才活力。