6月18日，南京明州举行“共融共促谋发展 同心同向筑未来”企业文化建设年暨“整合融合聚动能 减亏增盈启新程”劳动竞赛启动仪式。南京市栖霞区总工会常务副主席徐兴东、集团工会副主席陈琳出席活动，南京明州领导班子、集团劳模工匠代表及南京明州职工代表等参加活动。活动以文化为精神纽带，以竞赛为实践载体，凝聚全员奋进力量，吹响了全员奋进的冲锋号角。

“金曲”寄语：

唱响融合、奋斗与未来

陈琳代表集团工会向活动的举办表示祝贺，并用三首歌送上了深情寄语。她希望南京明州以“众人划桨开大船”的和衷共济，唱响“一家人、一条心、一个目标”的核心要义；期待南京明州以“爱拼才会赢”的高昂斗志，深化“几何工会”品牌建设，将职工智慧与创造切实转化为减亏增盈的强大动能；祝愿南京明州以“明天会更好”的坚定信心，谱写发展新篇章，为助力集团加快实现“双一流”目标作出新的更大贡献。

劳模领航：

匠心精神激发奋进力量

在热烈的掌声中，与会领导共同推杆，正式启动南京明州企业文化建设年暨劳动竞赛。

集团劳模工匠代表夏天、戴光麒以自身扎根岗位的奋斗足迹为脉络，生动讲述创新实践故事。他们用真挚质朴的话语，将新时代劳模精神、劳动精神和工匠精神的内涵娓娓道来。字里行间凝聚着精益求精的坚守，开拓进取的力量，现场掌声不断，激励着全体职工锚定岗位、锐意创新、勇攀高峰。

南京明州主要领导为职工代表授旗鼓劲，鲜艳的旗帜传递着责任与使命。

南京明州工会负责人现场发布了企业文化建设年活动方案，详细阐述了全年文化建设的重点任务和具体举措。

助企行动：

劳模工匠“把脉问诊”到一线

启动仪式后，浙港技师服务队“劳模工匠助企行”进一线活动在南京明州综合维修班、电工班火热开展，五位劳模工匠深入生产一线，与班组代表面对面交流，针对皮带跑偏、钢丝绳缠绕等实际生产难题进行了细致的现场诊断与方案研讨。通过“点对点”精准解惑，劳模工匠们不仅现场攻克了多项技术难题，更毫无保留地分享了宝贵的实战经验与方法论。活动现场互动氛围热烈，技术交流深入且富有成效，与会者纷纷表示将把所学经验深度融入一线创新实践，持续推动技术革新与效能升级，为产业发展注入强劲动力。

南京明州将以企业文化为帆，以劳动竞赛为桨，在劳模精神的引领下，汇聚起全体职工的智慧与力量，向高质量发展目标奋勇前行，为集团 “双一流” 建设添砖加瓦，书写崭新的辉煌篇章。