组织架构

一、总经理办公室(党群工作部、纪检室)

负责公司对外联系和内部协调,负责文秘、信息、档案、保密、信访工作;负责公司重大会议;负责企业形象策划;权证管理;负责公司党工团工作。

联系电话:0580-2976024

二、人力资源部

负责公司机构设置;定编定员;劳动人事、干部管理;劳动合同管理;劳动争议处理;绩效考核;薪酬管理;劳动保险;教育培训;职称评聘;职工档案管理;多元化用工管理。

联系电话:0580—2976062

三、计划财务部

负责公司计划、统计管理;会计核算;财务报表和财务分析;资金运行、财务收支、公司资产的监督管理;经济合同管理;会计档案管理;发票管理;公司保险管理。

联系电话:0580—2976088

四、营运操作部

负责公司生产组织、协调、实施;业务流程设计与优化;单证管理;设备、设施运行管理;生产工艺优化;数据分析与研发;口岸单位协调;部门内部多元化用工使用、考核;信息系统的运行支撑,信息技术的支持服务;信息系统的开发建设与组织管理;计算机软件管理;计算机系统网络管理;计算机设备设施管理。

联系电话:0580—2976667

五、工程技术部

负责项目基本建设管理;港口设备、设施的维护管理;物资供应与管理;供配电管理;无线通讯设施管理;车辆维修管理;计量、节能管理;新技术推广与应用

联系电话:0580—2976210

六、安全卫环部

负责公司安全生产教育与培训;安全监督、检查、考核;港口保安体系;消防、交通管理;特种作业人员的培训;事故的调查处理上报;劳动保护与劳动安全。

联系电话:0580—2976795

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