公司党委副书记、总经理黄涌代表公司经营班子向大会作了《2025年总经理工作报告》。他指出，2025年，要全面落实集团、股份公司决策部署，按照“矢于一志，踩实多路”要求，紧扣“打造中国理货行业重要标杆企业”主线任务，守定“到2025年，夯基延链，臻一流能力”这一战略路径，以“时不我待、只争朝夕”的紧迫感抓好六方面重点工作。一是坚持不懈强管控、筑防线，促安全生产常治长效。不断压实安全生产责任，持续优化安全管控、风险防范、应急保障等重点环节，夯实安全基础。二是多措并举拓市场、保增长，促经营服务稳中有进。积极拓展集装箱理货业务、件杂货理货、大数据产品等市场份额，做优理货延伸服务，推动检验检测业务高质量发展。三是加大力度抓统筹、强支撑，促生产组织协同共促。进一步抓好调度组织，协调生产作业，统筹理货质量服务，强化检验检测质量。四是持之以恒强创新、激活力，促数字转型提档升级。进一步推动理货生产数智化，持续打造检验检测智能化，统筹多项信息化工程建设。五是久久为功优举措、控风险，促组织管理效能跃升。精准战略执行，强化战略管理，推动公司治理体系、人力资源管理和财务管理提档升级。六是一以贯之擎旗帜、把方向，促党的建设务实务效。以党建引领为核心，推动各项事业高质量发展，确保党的全面领导贯穿始终。

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公司党委书记、董事长潘锡忠代表公司党委讲话。他要求，新一届工会班子要团结带领公司各级工会和广大职工，在更高的起点上开创公司工会工作新局面。一是坚持政治立魂、党建引领，聚力唱响时代“主旋律”。加强职工思想政治教育，推进公司“理·想”文化体系宣贯，引导广大职工立足本职岗位、发挥聪明才智、创造一流业绩，为公司高质量发展注入强大的驱动力。二是坚持紧扣中心、服务大局，聚力谱写发展“协奏曲”。坚持工会工作和中心工作同步谋划、同步部署、同步落实，搭建比拼舞台、搭好比学赶超平台，积极参与公司重大决策和民主管理，广泛集结职工智慧力量。三是坚持以人为本、服务至上，聚力当好职工“娘家人”。夯实企业民主管理，保障职工的民主权利；坚持以人为本的工作理念，把关心关爱职工作为工会工作的出发点和落脚点；加强职工队伍素质建设，持续深化产业工人队伍建设，助力企业高质量发展。

会议听取并审议了公司年度工作报告、公司工会第十届委员会工作报告，选举产生了公司工会第十一届委员会和经费审查委员会，选举产生了公司工会主席、副主席，经审委主任和公司第七届董事会职工董事、第七届监事会职工监事，协商产生了公司新一届女职工委员会（相关选举结果待报上级审批）。

公司党委副书记、纪委书记、工会主席张宇作了题为《逐梦新“理想”，奋进新征程，团结广大职工为公司打造中国理货行业重要标杆企业再立新功》的工作报告，回顾总结过去五年公司工会工作所取得的积极成效，总体明确了今后五年工会工作努力方向，并部署了2025年工会重点工作。

张宇指出，今后五年，工会工作要紧紧围绕公司改革发展任务，秉承“理想家”品牌精神，以“举旗育人、建功立业、提素提能、服务保障、夯基提质”五大行动为抓手，持续推进“建家”工程，团结动员广大职工坚定不移奔赴“理想”，为公司打造中国理货行业重要标杆企业、助力集团“双一流”建设做出更大贡献。一是在逐梦“理想”的新征程中，以“举旗育人”行动持续打造“同心之家”，激励职工奋进新时代；二是在逐梦“理想”的新征程中，以“建功立业”行动持续打造“创新之家”，助力公司高质量发展；三是在逐梦“理想”的新征程中，以“提素提能”行动持续打造“成长之家”，提升公司团队战斗力；四是在逐梦“理想”的新征程中，以“服务保障”行动持续打造“幸福之家”，提升维权帮扶服务力；五是在逐梦“理想”的新征程中，以“夯基提质”行动持续打造“模范之家”，提升工会组织行动力。

围绕2025年工作部署，张宇要求重点抓好四方面工作。一是强化思想建设向心力，增强“坚定跟党走”的政治自觉；二是提升岗位建功行动力，汇聚“奋进新征程”的干事力量；三是彰显工会服务亲和力，涵养“枝叶总关情”的娘家情怀；四是共筑自身成长新合力，交出“永远在路上”的履职答卷。

与会代表书面审议了《公司2024年度业务招待费使用情况报告》《公司职工监事 2024年度履职情况报告》《公司十三届五次职工代表大会提案办理情况的汇报》《公司工会第十届经费审查委员会工作报告》。