3月12日，公司召开2024年党建党风廉政建设工作会议，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实习近平总书记关于党的建设的重要思想和考察浙江重要讲话精神，全面推进“全企一体 双融共促”工程，总结回顾2023年党建党风廉政建设工作，研究部署2024年工作，进一步推动党建工作与中心工作深度融合，全面提升党建工作水平，坚定不移朝着“长江一流”目标奋斗。

公司党委书记、董事长林朝军作《2024年党建工作报告》，公司党委副书记、总经理竺斌传达集团2024年党建党风廉政建设工作会议精神，公司党委副书记、纪委书记、工会主席童舟波作《2024年党风廉政建设工作报告》。公司领导班子成员、公司助理及以上中层管理人员、全体党员和先进代表参加会议。

林朝军在报告中回顾了2023年公司党建党风廉政建设工作，并具体部署了2024年工作。一要“久久为功”强化党的政治建设，在突出党建引领强化政治担当、全力深化理论武装凝心聚魂、毫不放松抓好意识形态工作上下功夫。二要“同向发力”助推党建业务融合，在压紧压实党建工作责任、深入实施破题攻关机制、加强融合服务载体建设上下功夫。三要“提质创新”建强基层战斗堡垒，在优化组织架构培育党建品牌、提升基层党内组织生活质量、抓好三支队伍素质能力提升上下功夫。四要“全培养链”锻造过硬人才队伍，在加强干部队伍建设、选拔培养年轻干部、多措并举夯实根基上下功夫。五要“持之以恒”推进全面从严治党，在抓好责任落实、监督执纪问责、筑牢思想防线上下功夫。六要“双向奔赴”激发群团组织活力，在谱写“几何工会”新篇章、凝聚团结奋进“青合力”、加强统战综治“聚合力”上下功夫。  

童舟波在报告中回顾了2023年公司党风廉政建设工作，并具体部署了2024年工作。一要坚持强化政治监督，高效推动决策部署落地见效，把“两个维护”作为政治监督根本任务，以高质量监督护航高质量发展。二要压紧压实责任意识，全面树牢勤廉从业底线思维，不断健全完善工作机制，凝聚合力履职尽责，持续激发内生动力。三是要自觉保持反腐定力，一体推进“三不”机制建设，以零容忍态度严惩腐败，用“组合拳”落实严管厚爱，以纠“四风”树立正确导向。四是要坚决扛起责任担当，持续擦亮清廉明州品牌底色，深入实施清廉明州“双清”行动，靶向开展重点领域整治，正反两面强化教育引导。五是要发扬自我革命精神，以更高标准磨炼锻造铁军队伍，永葆对党忠诚品格，增强实战斗争本领。

会上，对党内“两优一先”、先进生产（工作者）、劳动竞赛优胜集体及标兵等各项荣誉进行了表彰。